Aanbod
De website van Teamspeler neemt je mee in samenwerking die loont op inclusieve werkvloeren.
Hakim Benichou, Hakim, Benichou, Inclusie, inclusief, inclusiviteit, diversiteit, teamwerk, team, innovatie, samenwerken, netwerken, arbeidsorganisatie, arbeidskwaliteit, leiderschap, coachen, organisatieontwerp, jobcrafting, jobcarving, relationele coördinatie, rollen, communicatie, doelgericht, arbeid, werkprocessen, sociotechniek
433
page-template,page-template-full_width,page-template-full_width-php,page,page-id-433,bridge-core-1.0.6,ajax_fade,page_not_loaded,,qode-title-hidden,side_menu_slide_with_content,width_270,qode-content-sidebar-responsive,qode-theme-ver-18.2,qode-theme-bridge,qode_advanced_footer_responsive_1000,wpb-js-composer js-comp-ver-6.0.5,vc_responsive
Teamspeler icon

AANBOD TEAMSPELER

  • DE VISTA VAN TEAMSPELER

  • De Vista van Teamspeler leert je om nieuwe kansen sneller te zien dan anderen. Kijk door dit denkraam en grijp je kansen als mens, als team en als organisatie. Je vindt makkelijker geschikt personeel op een krappe arbeidsmarkt, je leert om succesvol te vissen in een steeds grotere vijver van atypische arbeidskrachten en om slimmer samen te werken met mensen die hun job goed doen op inclusieve werkvloeren.

     

    Duur: minimum 1 dag

     

    Inhoud: moderne sociotechnische kijk op je organisatie – strategisch inzetten op inclusie – relationele coördinatie

     

    Voorbeeldvragen: Waarom zou jij werken aan inclusie? Wat levert je dat op? Waar knip je best in werkprocessen? Hoe garandeer je dat die gesmeerd lopen? En hoe pak je dat praktisch aan op de werkvloer?

     

    Aanpak: leer ervaringsgericht op basis van eigen praktijkvoorbeelden en oefeningen, ontvang fiches van de belangrijkste lessen en stappen, ontdek hoe je deze inzichten commercieel vertaalt naar jouw werkvloer.

  • SLIMMER SAMENWERKEN

  • Teamspeler weet wanneer samenwerken loont. Samen met jou halen we het beste uit àlle mensen in jouw organisatie, dankzij ambitieuze gezamenlijke doelstellingen. Een slimme samenwerking is namelijk meer dan de som van elk individueel talent. Dat levert meerwaarde op voor je klanten, tijdwinst voor je mensen en omzet voor je organisatie.

     

    Duurtijd: minimum 1 dag

     

    Inhoud: samenwerkingskaart – samenwerkingsstrategie – samenwerkingsproces

     

    Voorbeeldvragen: Wanneer moet je kiezen voor samenwerking, en met wie? Hoe garandeer je dat je doeltreffend samenwerkt? Hoe pak je dat praktisch aan, van begin tot einde?

     

    Aanpak: leer ervaringsgericht op basis van eigen praktijkvoorbeelden en oefeningen, ontvang fiches van de belangrijkste lessen en stappen, ontdek hoe je deze inzichten commercieel vertaalt naar jouw werkvloer.

  • INCLUSIEVE WERKVLOEREN

  • Mensen verschillen van elkaar, dus waarom trekt jouw organisatie (onbewust) keer op keer mensen aan die wel heel erg lijken op het personeel dat er al is? Teamspeler toont je hoe je de kracht van diversiteit in je organisatie optimaal benut. Inclusieve werkvloeren, waar iedereen erbij hoort, zijn de sleutel tot een betere, meer efficiënte en succesvolle organisatie.

     

    Duurtijd: minimum 1 dag

     

    Inhoud: inclusie en diversiteit – inclusie door teams – inclusieve organisatiecultuur

     

    Voorbeeldvragen: Waarom zou je inzetten op inclusie? En over wie gaat het dan? Hoe zorg je ervoor dat jouw werkvloer iedereen betrekt? En waar trek je de grens nog?

     

    Aanpak: leer ervaringsgericht op basis van eigen praktijkvoorbeelden en oefeningen, ontvang fiches van de belangrijkste lessen en stappen, ontdek hoe je deze inzichten commercieel vertaalt naar jouw werkvloer.